五年来川渝城镇新增就业累计达868万人

5月8日，部省市战略合作第二次联席会暨川渝人社合作第十一次联席会在重庆召开。会上发布了《成渝地区双城经济圈人社协同蓝皮书》和川渝人社合作五周年十大标志性成果，签订了下一个川渝人社合作五年合作协议。

发布会现场 市人力社保局供图

川渝城镇新增就业五年累计868万人

四川省人社厅党组成员、副厅长熊义堋在会上介绍，5年来，川渝两地人社部门紧密协作，围绕就业、社保、人力资源、技能人才、劳动关系、公共服务各方面，落地部省市战略合作协议任务92项，两地要素配置更加高质高效，人员流动更加方便顺畅，群众办事更加省时省力。川渝两地基本养老、失业和工伤保险参保人数达到9226万人、1816万人和2340万人。

他介绍，五年来，川渝两地跨省市养老、失业保险关系无障碍转移接续累计13万人次，养老、工伤待遇领取资格无感认证、就地认证累计达80万人次。建成人力资源服务产业园等5个国家级人力资源平台，组建成渝地区双城经济圈人力资源服务产业园联盟。

重庆市人力社保局党组成员、副局长谢辛介绍，五年来，川渝两地人社部门深化“一体化”改革，民生福祉显著提升。建立首个高质量充分就业评价指标体系，联动举办四届双城经济圈就创活动周，推进各类群体就业创业、投资兴业“同城同待”，促进离校未就业高校毕业生帮扶就业率年均达90%以上，川渝城镇新增就业五年累计达868万人。

重庆为川籍劳动者落实资金3.2亿元

谢辛介绍，重庆还在全国首创建立养老、失业保险关系转移资金“定期结算”机制，转移办理时限缩短2/3以上，单笔业务最快当天即可办结。打造首个覆盖川渝全域的跨省社银合作体系，20项社保高频服务事项在两地1028个银行网点智能柜台实现无差别受理、同标准办理。

成渝两地还共同打造双城经济圈专家服务团“金字”招牌，共同构建专家吸纳3条路线、专家选派3个步骤、专家服务3张清单的“333”工作体系，累计选派748名专家下沉66个区市县，开展技术服务6000余次，惠及基层干部群众超10万人。

同时，在推动就业质量提升促增收方面，近五年，重庆为5.4万名川籍劳动者落实培训补贴等就业创业资金3.2亿元。

将加快川渝博士后人才发展联盟建设

谢辛还表示，下一步在双城经济圈建设第二个五年的新起点上，将继续充分发挥重庆、成都两个中心城市的“双核”引领作用，在人社政策互认、服务共享、平台共建、人才共育等方面先行先试，再创新推出一批人社业务融合发展、协同发展的典型经验。

未来，双方将加快川渝博士后人才发展联盟建设，深入实施成渝地区双城经济圈专家服务基层活动、千名科研人员顶岗培养计划，推动人才链与产业链、创新链深度融合。做优做强“智汇巴蜀”“才兴川渝”“巴蜀工匠”等服务品牌。同时，持续推进社保卡在政务服务、文化体验、旅游观光、就医购药等领域“川渝通用”，拓展更多跨省市、跨部门社保卡“一卡通”应用场景。

谢辛表示，未来重庆还将探索与京津冀、长三角、粤港澳等建立协同联动机制，探索推动“京津沪渝”跨省市职称互认，努力提升成渝地区双城经济圈引领西部、服务全国的显示度和贡献度。

计划出台首个跨区域人社服务地方标准

在川渝先行先试基础上，重庆将主动探索高竹新区等9个毗邻地区功能平台人社各要素协同，出台全国首个跨区域人社基本公共服务地方标准，谋划开展灵活就业人员参加失业保险试点等。将探索建立西部地区公共就业服务区域对接机制，创新构建云贵川渝社保基金监管联动平台，联合贵州、西藏等地区打造社保卡“一卡通”区域协作品牌，以人社领域先行先试促进资源要素加快汇集汇聚。

携手四川人社部门，建设“一带一路”国际技能交流中心、工程技术人才职业资格国际认证中心，做实陆海新通道技术技能人才国际发展联盟。

会上，四川广安市人社局党和重庆永川区人社局相关负责人，还就探索跨省域合作以及推动毗邻地区各功能平台协同发展等多个方面，介绍了相关情况和未来发展计划。

撰稿：张馨允

编辑：蒋丽霞

审核：何英

主编：罗再芳