“全球卓越工程师大赛·2026年度”正式启幕

7月13日，记者从市人力社保局获悉，本市启动“全球卓越工程师大赛·2026年度”。大赛以“追求卓越·智创未来”为主题，赛期3个月，旨在培养具有突出技术创新能力、善于解决复杂问题的卓越工程师队伍，加快形成新质生产力。

据了解，本届大赛主体赛设揭榜攻坚赛、创新挑战赛2个组别。主体赛优化专业组设置，将原有的8个专业组精简为智能网联新能源汽车、新一代信息技术、智能制造及先进材料、综合领域4个专业组，进一步聚焦重点产业，突出核心领域，提升产业贴合度。

值得注意的是，本届揭榜攻坚赛进一步放宽参赛条件，取消参赛个人或团队技术负责人必须为工程师的硬性要求，凡有技术攻坚实力、能够提交可行解决方案的个人或团队，均可报名参赛。

数字技术工程师专项赛围绕数字化管理等数字技术职业领域进行比赛，赛事贯穿培训、考评全过程，参赛者在考取专业技术等级证书的同时，又可角逐赛事奖金与荣誉奖项，达到以赛促训、以赛兴业的效果。大赛公开征集投融资机构、创业孵化机构、创投基金、金融机构等作为大赛合作机构，并同期开展优质项目成果转化推介活动，更好促成参赛项目落地孵化。

作为重庆国际人才交流大会重要赛事活动之一，大赛自2022年起，已连续举办4届，累计47个国家（地区）4906个项目（团队）报名参赛，1269个项目取得成果转化进展，累计撬动社会投入近120亿元。

在奖项方面，大赛设有竞赛类、成果转化类、组织类3类奖项。竞赛类奖项中，大赛主体赛揭榜攻坚赛和创新挑战赛2个组别分别设金奖1个、银奖2个、铜奖3个、优胜奖2个，共16个，金奖20万元、银奖10万元、铜奖5万元、优胜奖3万元奖金；数字技术工程师专项赛设冠军、亚军、季军，给予冠军5万元、亚军3万元、季军1万元奖金。

此外，大赛将分别给予获奖选手、获奖项目、项目发榜单位在职称申报、人才项目申报和跟踪培养服务等方面予以支持，更多大赛详细安排和奖励政策可通过大赛网站主页https://www.cqrspx.cn/page/88844/show了解。

全球卓越工程师大赛·2026年度已开放报名，境内外符合参赛条件的个人或团队可通过大赛官网注册报名参与。大赛将于8月15日前完成主体赛揭榜攻坚赛需求征集，8月20日前完成专项赛参赛报名，8月31日前完成主体赛参赛报名，9月底前完成所有赛事。

撰稿：张馨允市 人力社保局供图

编辑：李梓琪

审核：何英

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